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BLOGUE SUR LE RECRUTEMENT PERMANENT ET TEMPORAIRE
Une source d’information utile pour les agences de recrutement et les professionnels des ressources humaines.
Un entretien avec Tom Erb, sponsorisé par PRIM Logix
Tom Erb : « Le seul moyen de gagner au jeu de la recherche des talents est de développer des relations avec des candidats qui ne recherchent pas activement du travail aujourd'hui » Fort de plus de 25 ans d’expérience dans le secteur du recrutement, Tom Erb sera...
Sécurité des données dans les logiciels de recrutement
Dès 2015, nous avions déjà abordé le sujet de la sécurité des données des candidats dans un logiciel de recrutement. Les actualités récentes nous confirment qu’il était temps de rouvrir le dossier. La nouvelle avait fait l’effet d’une bombe : en 2019,...
Quelle formation virtuelle est faite pour moi ?
Si la pandémie a généralisé le télétravail, elle a également énormément influencé le domaine de la formation en ligne. Un an après le lancement du programme d’aide du gouvernement, retour sur les principaux modes de formation en ligne. « Les problèmes sont des...
Les femmes dans l’industrie du logiciel
Dans le domaine du logiciel, les femmes dans l'industrie du logiciel occupent-elles une place importante ? À l’occasion de la Journée internationale des femmes, j’ai voulu donner les clés du blog à mes collègues femmes qui composent l’équipe de PRIM Logix, en leur...
16 termes clés pour maîtriser les logiciels de recrutement
Cette semaine, je vous propose une plongée dans le dictionnaire avec 16 termes clés pour maîtriser les logiciels de recrutement, à travers 16 mots issus, de près ou de loin, du vocabulaire du placement temporaire et du recrutement et que l’on retrouve dans...
Dossier e-réputation pour les agences de placement (suite)
Partie 2 : 10 conseils et outils pour prendre soin de votre réputation numérique Séduire le candidat et satisfaire le client : la e-réputation pose un double défi pour les agences de placement temporaire et permanent et implique une stratégie rigoureuse pour...
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